وظائف إدارة الموارد البشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف إدارة موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة السحاب |
العنوان : الدولة | البحرين |
العنوان : المدينة | العدلية |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 1080 دينار بحريني |
تاريخ الإعلان | 2024-10-26 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-25 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
فرصة عمل جديدة اليوم ننشرها لكم , مطلوب فورا موظف إدارة موارد بشرية للعمل بمدينة العدلية.اعلنت السحاب عن فرص شاغرة لسد العجز بها وذلك بوظيفة موظف إدارة موارد بشرية.
اذا كانت خبرتك في نفس المجال فقدم سيرتك الذاتية .
قم بتعبئة نموذج التقديم على الوظيفة بالاسفل للتواصل مع صاحب العمل.
لا تنسى كتابة تخصصك في عنوان النموذج.
مع خالص الامنيات بالتوفيق للجميع.
المهارات:
- الدقة- مهارات التحليل
- معرفة بقوانين العمل
- مهارات القيادة
- حل المشكلات
المهام:
- تطوير السياسات- إدارة التوظيف
- إدارة العلاقات
- تحسين الإجراءات
- تقديم المشورة
الانشطة الوظيفية
- تأكد من كتابة تفاصيل الاتصال كاملة في نموذج التقديم.- يسعى لتحقيق التطور الشخصي والمهني من خلال التعلم المستمر
- نحن نبحث عن شخص لديه الشغف والطموح، هل هذا أنت؟
- التواصل مقتصر فقط على المتقدمين الجادين الذين يستوفون جميع شروط الوظيفة.
- يقدر يدير عمليات شراء المواد والخدمات اللي يحتاجها الشغل
القدرات المطلوبة
- يمتلك القدرة على توضيح أفكاره بشكل سليم والاستماع للآراء المختلفة.- تقييم المعلومات بعناية واستخدامها لاتخاذ قرارات مبنية على معطيات دقيقة.
- يعرف يحلل المعلومات وياخذ القرارات بعقلانية وحكمة
- الخبرة السابقة تُعتبر عنصرًا أساسيًا في التقييم.
- تشمل الحزمة التأمين الصحي والإجازات المدفوعة.
وظائف إدارة الموارد البشرية بالعدلية - وظائف البحرين
وظائف مشابهة
- وظائف وزارة الموارد البشرية (أخصائي موارد بشرية) - وظائف وزارة الموارد البشرية وظائف
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف وزارة الموارد البشرية) - وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية ت
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف وزارة الموارد البشرية العمل عن
- وظائف مساعد الموارد البشرية (مساعد موارد بشرية) - وظائف مساعد الموارد البشرية لدى شركة
- وظائف مدير الموارد البشرية (مدير موارد بشرية) - وظائف مدير الموارد البشرية الإقليمي ل
- وظائف إدارة الموارد البشرية (مدير موارد بشرية) - Gestionnaire des ressources humaines