وظائف هيئة تقويم التعليم والتدريب
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف في هيئة تقويم التعليم والتدريب |
اسم المعلن | شركة الأمانة |
العنوان : الدولة | مصر |
العنوان : المدينة | مرسى مطروح |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 11080 جنيه مصري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-27 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-26 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
تعلن مؤسسة الأمانة عن عرض إمكانية وظيفة استثنائية للإنضمام في فريقنا إذا أنت تبحث حول فرص مبتكرة وتحب الشغل داخل محیط متحركة لذلك نستقطب في وظيفة موظف في هيئة تقويم التعليم والتدريب لشغل الوظيفة في مرسى مطروح.نحن نؤمن بضرورة الابتكار والاجتهاد في الوظيفة نسعى لجذب الموظفين الذين يتوفرون المهارات والكفاءات الضرورية للنجاح في هذا المهمة إذا إذا لديك التجربة وعلى في العمل الجماعي ولديك رغبة ملحة في التطور والنمو المهني فنحن نتمنى أن نسمع منك
تتضمن المهام المطلوبة:
- القيام الأنشطة اليومية باحترافية وبإنتاجية
- المشاركة مع الطاقم لتحقيق المقاصد المقررة
- المساهمة في تحسين استراتيجيات التشغيل.
الشروط الأساسية:
- مؤهل تعليمية في المجال ذي العلاقة
- قدرات تواصل قوية ومقدرة على العمل تحت الضغط.
- خبرة سابقة في مجال الشغل.
إذا كنت راغبًا بالالتحاق إلى طاقمنا نأمل إرسال سيرتك الملف إلى إدارة الموظفين البشرية للمتابعة.
لا تفوت تلك الفرصة للإلتحاق إلينا في مرسى مطروح.
نحن في انتظارك!
المهارات:
- مهارات التخطيط والتنظيم للفعاليات التعليمية- الالتزام بمعايير الجودة في التعليم
- القدرة على تقييم وتحليل الأداء التعليمي
- القدرة على استخدام تقنيات التعلم الحديثة بكفاءة
- مهارات الابتكار في تصميم برامج التدريب
المهام:
- توفير استشارات تعليمية للطلاب وأولياء الأمور- التعاون مع الجهات المعنية لتحسين جودة التعليم
- تنفيذ البرامج التعليمية والتدريبية وفق المعايير المحددة
- تحسين الإجراءات التعليمية لتحقيق الكفاءة والفعالية
- تقييم أداء الطلاب وتحليل نتائجهم
الانشطة الوظيفية
- يلتزم بمبادئ تحمل المسؤولية ويعمل على تصحيح الأخطاء- يتمتع بمهارة التعبير الواضح والاستماع الفعّال للآراء المختلفة.
- هتحصل على مكافآت مالية كل ما أبدعت في شغلك.
- إحنا واثقين في قدرتك على الابتكار والإبداع.
- يجيد التعبير عن نفسه ويحرص على الاستماع الجيد للآخرين
القدرات المطلوبة
- منظم جدًا في توثيق كل الإجراءات والقرارات بشكل مرتب- يتم منح حوافز مادية للموظفين الذين يتفوقون في تحقيق أهدافهم.
- يخصص وقتًا محددًا لكل مهمة مع تجنب الانشغال بغير المهم
- المرونة في ساعات العمل تعزز من قدرة الموظف على الإبداع وإتمام العمل بفعالية.
- التعلم المستمر وتطوير الذات: الرغبة في اكتساب مهارات جديدة وتحسين الكفاءات الشخصية باستمرار.
وظائف هيئة تقويم التعليم والتدريب بمرسى مطروح - وظائف مصر
وظائف مشابهة
- وظائف في هيئة تقويم التعليم والتدريب (موظف تقويم التعليم) - وظائف هيئة تقويم التعليم والتدريب
- وظائف هيئة تنظيم المياه والكهرباء (موظف تنظيم مياه وكهرباء) - وظائف هيئة تنظيم المياه والكهرباء
- وظائف هيئة المحتوى المحلي والمشتريات (موظف هيئة المحتوى المحلي والمشتريات) - وظائف هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية السعودية
- وظائف هيئة تقويم التدريب (موظف في هيئة تقويم التدريب) - وظائف موظفين وظائف هيئة تقويم التدريب
- وظائف في شركة تطوير التعليم القابضة (موظف إداري) - وظائف شركة تطوير التعليم القابضة